近日，《南方日报》在深圳观察首版刊登了深高新投“暖企先锋队”成立的报道。“暖企先锋队”集结了深高新投从业务一线到后台支撑的过百名青年骨干，秉承“服务暖企、党建强企、先锋助企”的精神，先锋队未来将依托持续开展的“暖企先锋行”活动，从企业实际需求出发，联动更多政府机构、产融资源，打造“媒体搭台、政府参与、国资推动、企业受益”的开放性、多元化服务平台，全力让鲜红的党旗飘扬在实体经济最前沿，助推深圳高质量发展。

深高新投在“青年先锋队”组建基础上，选优培优，成立“暖企先锋队”。

“接过旗帜，就是接过重托与使命，接过旗帜，就代表责任与担当。”日前，为聚合多方力量，聚焦企业融资难题，推动惠企政策落地见效，提升企业获得感，深圳市高新投集团有限公司（下称“深高新投”）在“青年先锋队”组建基础上，选优培优，正式成立“暖企先锋队”。

这支百人队伍，由深高新投融资担保公司全体党员及业绩突出员工组成，集结了深高新投从业务一线到后台支撑的精英力量。

从“青年先锋队”到“暖企先锋队”，再到全力打造“党建+金融”特色品牌，在党建引领下，肩负“缓解中小微科技型企业融资难”使命的深高新投，已成为深圳推动中小科技型企业快速成长的高效助推器，不仅为金融服务实体经济贡献了精彩样本，也有效实现了经济效益和社会效益双丰收。

进企业进园区进高校

将精准金融支持 送到实体经济一线

“这次交流收获太大了！活动把政策送进校园，同时也让我们与政府相关配套资源和知名投资机构进一步拉近了距离，深高新投的介绍给我留下深刻印象。”

不久前，一场由南山区科技创新局、深高新投、南方科技大学科技园区共同举办的“党建红”引领“科技蓝”西丽湖国际科教城·南科大专场“科创星期五”科技金融活动，吸引了众多高校孵化企业参加。

现场交流环节，南科大X-Space创业空间孵化的深圳市微观万象材料科技有限公司负责人发出上述感慨。

当天，活动现场气氛热烈，汇集了多家来自AI、工业自动化、3D、智慧模型算法、细胞原位试验等前沿技术领域的科技公司，聚合政府产业部门及深高新投、前海母基金、南山战新投等优质金融机构，多方共同围绕科创企业关注的融资策略、科技成果转化、实际经营等相关问题，开展了一对一的深度交流和“头脑风暴”。

这是深高新投“暖企先锋行”党员志愿宣讲队为企业送上精准金融支持的一个缩影。

进企业、进园区、进高校，作为深高新投着力推动提升金融服务质效，助力区域经济高质量发展的重要抓手，“暖企先锋行”已陆续走进罗湖、南山、宝安等区域的企业园区及高校。

接下来，“暖企先锋队”还将从企业实际需求出发，联动更多政府机构、产融资源，打造“媒体搭台、政府参与、国资推动、企业受益”的开放性、多元化服务平台，让鲜红的党旗飘扬在实体经济最前沿，全力助推深圳高质量发展。

“党建朋友圈”越来越大

以“青年先锋队” 锻造惠企稳企强引擎

党建领航青年先锋，担当有为向下扎根。值得一提的是，“暖企先锋队”只是深高新投以青年为先锋，向下扎根，全力落实金融服务实体经济的一个切面。

在“暖企先锋队”背后，成立于2020年的深高新投“青年先锋队”，是一支长期活跃在深圳“服务暖企、党建强企、先锋助企”一线的队伍。

据介绍，“青年先锋队”90多名成员均来自深高新投融资担保公司，八成以上为35岁以下青年，党员、团员占了一半，他们充分发扬党员先锋模范作用、金融人的服务意识与深高新投人的担当精神，不负青春热血，奔赴实体经济一线，竭尽全力将精准的金融支持传递到广大中小微企业手中。

2021年，工信部启动专精特新“小巨人”培育计划，“青年先锋队”第一时间成立金融活水服务“专精特新”项目团队，充分考虑中小微科技型企业特点，利用深高新投专业化、全链条、多牌照的综合性优势，陆续为“专精特新”中小企业设计出多个专属金融产品，为其提供便捷式、低成本、高效率的信贷金融扶持。

2022年，响应深圳惠企纾困号召，“青年先锋队”携手政府职能部门、金融机构、行业协会等多方力量，合力稳企业、保就业，通过惠企政策线上宣讲会等多种形式，将服务“云快递”到企业身边，想方设法帮助企业纾困解难。其中，“青年先锋队”所承办的2022年先行示范区金融大讲堂吸引了全国各大金融机构、“专精特新”企业的众多专业人才，观看人次超41万。

2022年，深高新投由青年先锋队主导完成的年度融资担保业务新增担保额超150亿元，同比增长近8%；服务企业2941家，同比增长78%。其中，“青年先锋队”走访服务国家级、省级、市级“专精特新”企业覆盖率已超九成，累计支持金额超过100亿元。

2023年，“青年先锋队”凭借“探索知识产权证券化先行示范‘深圳模式’”获评第二十一届“深圳企业创新（中国）纪录”。自2019年12月实现中国特色社会主义先行示范区知识产权证券化“零”的突破以来，深高新投用不到4年的时间，已累计完成规模99亿元的45期知识产权证券化项目发行，合计支持600余家次科创企业完成知识产权融资。由深高新投开创的这一“深圳模式”，也是目前全国唯一得到大规模复制推广的知识产权证券化模式。

为积极扩大党建“朋友圈”，大力拓展业务“协同网”，深高新投“青年先锋队”还以遍布深圳的业务部门为依托，主动与多家辖区银行开展党建共建活动，就党建与业务融合、担保模式创新、银担产品合作等进行深入交流，还与中国银行深圳市分行、交通银行深圳分行、华润深国投信托有限公司等机构全方位构建“廉洁伙伴”关系，全力助推党建共建活动多层次、广覆盖。

把稳“方向舵”跑出加速度

 “党建+金融”乘风破浪 为创新者赋能

树高千尺，源于根深。

深高新投深知，只有以高质量党建把稳高质量发展的“方向舵”，才能跑出高质量发展加速度。

助力实体经济，与时代发展脉搏同频共振。近年来，深高新投还不断改进融合方法、提高融合本领、创新融合途径、增强融合成效，全力打造“党建+金融”特色品牌，推动党建工作与经营管理深度融合。

深高新投先后把党建制度纳入企业经营管理制度建设，全面推进集团及所属企业“党建入章”；在组织建设上深度融合，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；在措施方法上深度融合，着力找准党建工作与经营管理工作的结合点。

深高新投还积极开展创建“党员示范岗”活动，示范岗党员结合岗位工作，认真履职、承诺践诺，为集团改革发展、更好服务中小微科技企业作奉献。

目前，深高新投已评定31名二星级示范岗党员、37名一星级示范岗党员，大部分已成为部门骨干，党员示范作用进一步凸显。

此外，深高新投还探索通过“高新投学堂”，常态化开展政治理论学习，积极搭建学理论、提修养，学业务、强本领的学习平台，进一步营造“比学赶超”的良好学习氛围。

数据显示，近两年来，“高新投学堂”共组织党员职工开展各类培训202场，培训覆盖超43万人次，形成了具有系统性、实用性的课程体系，进一步增强了党组织的亲和力和凝聚力；搭建起党组织结对共建平台，打破内部界限，在部门之间、直属企业之间、部门和直属企业之间实现联动联建，优势互补，由“单打独斗”转变为“并肩作战”；打破外部界限，积极与交通银行、北京银行等金融机构，与被投企业、担保企业等服务对象联系对接，推动各方单位资源共享、协同共建、双向提升。

党建引领，活力迸发。数据显示，2022年深高新投总资产迈上443亿元新台阶，全年为企业减费让利3.99亿元；截至2023年5月，累计服务企业突破8万家，新增产值近1.6万亿元，新增利税超3000亿元，促进新增就业超930万人。